本网讯（文字：李照 何洁羽 摄影：江家和 李怡忆） 11月1日晚，10级新生杯辩论赛总决赛在第一模拟法庭隆重举行。校学生会副主席何国颖、金沙集团1862cc团委学生会主席团成员和其他学院的学生会主席出席了辩论赛。10法三一路过关斩将，夺得辩论赛冠军，而惜败的国政屈居亚军。另一场比赛中，法四击败法一，位列季军。

相似和互补，哪个能让爱情更长久？

季军争夺战的烽火由正方法四和反方法一点燃。双方辩手围绕着辩题“相似性格和互补性格哪个更能使爱情长久”展开了激烈的辩论。

双方之战由各自慷慨激昂的开篇理论拉开序幕，而在盘问和反驳环节中，正反双方更是紧抓对手的漏洞进行针锋相对的逼问，其中反方二辩以一个刁钻的单项选择让对方措手不及，博得观众掌声阵阵。现场气氛更是在短兵相接的攻辩和自由辩环节迅速升温。而在总结陈词中，正方四辩引用冰心名言“爱在左，同情在右”以此说明爱情的持久需要保鲜，保鲜需要进一步的沟通，而只有性格相似才能更容易达成沟通，给对手有力的一击。

开篇立论，慷慨激昂

最终，表现稍胜一筹的正方法四一举夺得本场比赛的胜利，成为新生杯辩论赛的季军队伍，最佳辩手则由反方二辩李一苇夺得。

何谓用人之道？且听国政法三为你分解

冠军争夺战的对战双方就何谓用人之道展开激烈的唇枪舌战，正方国政认为“用人不疑，疑人不用”，而反方法三则坚持“用人要疑，疑人也用”。

正方开篇立论，简洁地解释了“疑”与“用”的概念，提出“用人之前充分的考量、任用之后充分的信任以及人才对企业的回馈”的良性循环，突出信任的重要性。而反方在则分毫不让，直接指出对方过于理想化，脱离现实，并以人性的无常来辩驳正方观点缺乏辩证性，指出建立监督机制才是用人关键，“疑人也用”是出于公平性和充分利用人力资源的需要。

紧接下来的环节中，正反双方抓住对方的观点进行反驳。对于反方指出正方的观点过于形而上学和理想主义，正方回应只有真正的信任才能充分发挥人才的潜能和主观能动性。而在自由辩环节，双方争执的焦点集中在何谓“用人阶段”和监督机制到底是不是用人者对被用者的怀疑。最终反方略胜一筹，站稳阵脚，巩固了己方观点。

言语交锋，分毫不让

总结陈词阶段双方均抓住对方的漏洞进行最后的攻击，正方指出“用人要疑”是对真才实学的人才的不公平，而反方抓住“考量”一词指出正方过于主观和片面。

双方偃旗息鼓后，评委胡俊君进行点评，她认为本次决赛题目逻辑性比较强，而反方立论清晰有层次，在后面环节中能围绕立论进行攻击和防守，掌握比赛的主动权。另外她也指出本次比赛过于理论性，对于逻辑性强的辩题，选手们应尝试多举例子。

最后，主持人宣布反方法三最终问鼎冠军，同时，正方四辩梁静获本场“最佳辩手”称号。在赛后采访中，获得这次新生杯辩论赛冠军的法三队员认为他们的成功之处是在辩论中站稳立场、随机应变以及在赛前进行充分的准备。

新鲜出炉的冠军队伍